延北街道“三抓三促”提升就业服务水平
抓好窗口建设促服务。围绕中心工作,从强纪律、建制度、抓规范入手,修改完善办事大厅“窗口单位二十项纪律要求”,健全服务承诺、预约服务等6项制度,公开工作流程和监督电话,强化“就业服务机构工作规范”,推动劳动保障工作规范化,全面落实就业惠民政策,做到政策落实不走样,资金使用无风险。抓好政策帮扶促和谐。通过微信、QQ群、宣传栏,制作补贴申报流程图、张贴温馨小提示,入户等方式宣传就业惠民政策。截至目前,办理灵活就业社保补贴84人,申请资金共计56万元,企业吸纳社保补贴新疆籍员工576人,共计104.8万元,组织开展招聘会、就业政策解析会11场次,发布就业信息316条,提供就业岗位663个,发放就业政策宣传单和社会保险宣传资料1200余份。抓好社会保险服务促稳定。通过手机媒体、网络资源和公告公示三个平台,做好城居医保和城居养老保险政策宣传,对122名60岁以上享受领取待遇城乡居民和2042名企业退休人员进行生存认定,累计发放社会保障卡12012张,重点对辖区老弱病残幼五类人员进行入户走访,宣传城镇居民医疗、养老保险政策,确保辖区居民应保尽保,打通参保领域“最后一公里”。(延北街道 高志斌)