主动服务推政策。入户走访摸清残疾人底数，建立就业服务台账，落实各项法律法规政策，根据个人技能水平、求职需求等方面筛选合适岗位，将招聘信息送上门，变“被动”服务为“主动”服务。截至目前，开展入户宣传、送岗位服务300人次，发放宣传单100份。针对服务展技能。完善残疾人公共就业服务多元化供给体系，深入企业开展用工摸底调查，明确适合残疾人员岗位工种、工资待遇等相关信息，针对残疾人自身特征和就业情况进行综合分析，开展职业技能培训，做好残疾人就业服务保障工作。截至目前，开展培训1次，参训30人次。贴心服务助就业。加强跟踪服务，对残疾人用人单位进行指导，提供合适劳动条件、劳动保护及合理便利条件，依法保障残疾人就业权益；开展不定期走访，实时了解残疾人工作情况及需求，及时疏导不良情绪，提供心理咨询等服务，实现“平等、参与、共享”。截至目前，初步达成就业意向31人，持证残疾人新增就业7人。（北京南路街道 杨阳）