管理督促提质量。成立社保督导专班，开展安排部署会议，深入各村了解掌握工作的时序进度，督导化解社保工作中的“难点”问题。强化为民务实理念，提升业务水平，及时学习掌握新政策，发挥“传帮带”作用，吸取先进工作经验，扎实做好社保经办工作。目前，召开专题会议6次，督导12次。广泛宣传促动员。利用“线上+线下”相结合的方式，通过微信群、大喇叭、走访入户等方式进行宣传，提高群众政策知晓率；通过村民代表大会，实例讲解参保重要性，进一步发动群众自主缴费、自行申报，激发群众参保积极性，提高电子凭证激活率和使用率。目前，微信群转发宣传60余次，开展集中宣传30场，走访入户11次。摸清底数谋推进。深入村组走访动员，制定未申报花名册，逐一核实信息，确保不漏一人，对各村外出务工人员，通过电话、微信等方式，督促及时缴费；对年老体弱行动不便、出门困难群众提供上门服务，打通参保“最后一公里”。目前，社会保险参保率为85%，办理社会保险养老60岁到龄办理业务1300余人。（买丽豆尔）